Leadership et entreprises

Pourquoi vous faire accompagner ?

On entend de plus en plus parler de leadership, d’agilité, de soft skills… Les entreprises doivent changer de management pour s’adapter au contexte économique mais surtout aux attentes et besoins de leurs collaborateurs.

En effet, les anciennes méthodes de management créent aujourd’hui des burn-out, de l’absentéisme, de la démotivation… Le manager, pour atteindre la performance qu’on attend de lui, a besoin de :

  • Fluidifier les relations d’équipes
  • Gérer la communication
  • Trouver sa place de manager
  • Savoir prendre position

Les collaborateurs souhaitent maintenant être plus autonomes, travailler dans un climat d’égalité, de respect, de créativité et avoir un vrai sentiment d’appartenance à l’entreprise… Pour permettre cela, le management doit être moins descendant : le manager doit devenir un facilitateur et changer son mode de gestion d’équipe.

Je vous accompagne pour vous aider à devenir le leader affirméconfiant et respecté par vos collaborateurs et vos clients.

Je réponds à vos besoins

Dirigeants, managers, ou toute personne en responsabilité humaine, contactez-moi pour parler de votre problématique ou de votre besoin (ou celui de votre société).

Dirigeant

Vous devez restructurer votre entreprise

Vous avez besoin de prendre du recul

Vous devez convaincre

Manager

Vous voulez faire évoluer votre management

Vous voulez gagner en confiance

Vous cherchez des solutions pour résoudre vos problèmes d’équipe

Ma vision du leadership

Bien que passionné de parentalité, très similaire selon moi au leadership, il n’est pas question dans mon approche de materner les collaborateurs.

Le leader doit faire preuve d’autorité sans utiliser de pouvoir, il doit être suivi naturellement par la posture confiante qu’il incarne.

C’est un facilitateur qui doit AIDER à travers ces valeurs :

Authenticité

Intégrité

Dignité

Exemplarité

Responsabilité

Un accompagnement global

Un suivi bien organisé est essentiel pour atteindre vos objectifs. La réussite de l’accompagnement étant primordiale, j’adapte mes méthodes à votre contexte.

Performant

Les techniques que j’utilise permettent un suivi :

  • Efficacepar l’utilisation d’exercices de coaching basés sur les neurosciences et la PNL
  • Pédagogique, avec le Funny learning, les séances sont aussi ludiques
  • Sur mesure, en m’adaptant à votre profil de personnalité (4 colors, Orem…)

Adapté à vos besoins

Pour devenir le leader que vous voulez incarner, le travail sera axé tant sur votre identité que sur vos compétences :

  • Confiance en soi
  • Gestion des émotions
  • Suppression des freins et des croyances limitantes
  • Connaissance de soi
  • Gestion des relations et de la communication

Holistique

Je vous accompagne sur le plan mental et physique.

S’il le faut, grâce à la naturopathie, je peux vous fournir la vitalité nécessaire permettant d’atteindre vos objectifs pour devenir un leader inspirant.

Avez-vous déjà été inspiré par un leader fatigué ?

Je vous accompagne dans vos changements et vos animations

J’interviens, selon vos besoins, pour du coaching (individuel ou groupe), des ateliers, des conférences ou des formations.